新职工岗前培训 提升人文职业素养

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    7月31日下午，我院举行2018年度新职工培训总结暨欢迎仪式，院长黄旭元、党委书记张燕华等相关领导，全院各科主任、护士长以及相关职能部门负责人出席。

 

 

    仪式上，新职工聆听前辈教诲，畅谈理想感悟，庄严宣读誓词。黄旭元院长、张燕华书记分别对新职工的到来表示热忱欢迎，并寄予大家殷切厚望，希望新职工们能够尽快适应新环境、融入大家庭，在未来的职业生涯中取得好成绩。同时提到，下半年医院将迎来三级综合医院评审，希望大家能抓住机遇和挑战，坚定信心，扎实工作，努力提升自我，发扬团结协作的奉献精神，以最充分的准备和最饱满的精神迎接评审。

 

（院长黄旭元讲话）

 

（党委书记张燕华讲话）

 

（新职工代表庞阳阳交流发言）

 

（新职工代表翁祎南交流发言）

 

（医师代表郭润生发言）

 

（副院长华孙英授听诊器）

 

（护理部副主任任冬梅授护士帽）

 

（副院长陈颖敏带领新职工就职宣誓）

 

    为使2018年初来乍到的新职工能够尽快适应、熟悉工作环境，让他们在较短时间内对医院有一个全面、深入的了解，7月25—31日，医院开展了为期5天的新职工岗前培训。通过理论、操作、笔试、角色演练、定向活动等多种形式，新职工们在增进彼此了解的同时，更培养了对医院的认同感和归属感。

 

 

    岗前培训包括医院定向活动、医患沟通技能、红十字急救技能、消防安全等环节，内容涵盖了医院环境、核心文化、医疗核心制度、操作规范、员工权利和义务等，在使新员工对医院情况初步了解的同时，感悟人文医学、学习沟通技能，树立安全生产的理念，增加彼此责任感和团队荣誉感，让新职工们在巩固医学基础知识和技能外，也深刻体会到作为一名医务工作者应具备的基本素养和职业心态。

 

 

 

    据悉，今年我院新进员工共69人，医疗25人，护理26人，医技5人，全科医学科规培8人，康复科规培2人，外科规培3人，其中博士1人、硕士21人。